Overleg oudercommissie 2012
| datum |
tijd |
plaats |
| 10-01-12 |
20.00-21.30 uur |
breitnerstraat 27 |
| 13-03-12 |
20.00-21.30 uur |
breitnerstraat 27 |
| 08-05-12 |
20.00-21.30 uur |
breitnerstraat 27 |
| 03-07-12 |
20.00-21.30 uur |
breitnerstraat 27 |
| 18-09-12 |
20.00-21.30 uur |
breitnerstraat 27 |
| 13-11-12 |
20.00-21.30 uur |
breitnerstraat 27 |
Overleg vrijblijvend bijwonen? Mail: oc.de.bso@gmail.com
De stukken voor het overleg worden ± 4 dagen van tevoren per mail toegestuurd.
Doelstelling
De oudercommissie stelt zich ten doel:
1. De belangen van de kinderen en de ouders van de kinderopvang zo goed mogelijk te behartigen en de ouders te vertegenwoordigen.
2. Gevraagd en ongevraagd te adviseren ten aanzien van de kwaliteit van de kinderopvang en de onderwerpen genoemd in artikel 6 van het reglement oudercommissie stichting Buitenschoolse Opvang Schildersbuurt.
3. Het behartigen van de belangen van de ouders van de kinderopvang bij de directie en het bestuur.
Rol OC binnen de BSO
Advies uitbrengen
Het bestuur stelt de oudercommissie conform wet artikel 60 lid 1 in de gelegenheid advies uit te brengen over de wijze waarop uitvoering wordt gegeven aan de wet artikel 1.50 en 1.56. Advies uit te brengen over elk voorgenomen besluit dat de stichting betreft op het gebied van:
1. De uitvoering van het kwaliteitsbeleid door de stichting met betrekking tot;
• aantal kinderen per beroepskracht in relatie met de leeftijdscategorie van de groep,
• groepsgrootte,
• opleidingseisen beroepskrachten,
• inzetbaarheid beroepskrachten in opleiding,
• de fysieke omstandigheden waaronder de opvang plaats vindt.
2. Pedagogisch beleid waaronder pedagogisch beleidsplan.
3. Voedingsaangelegenheden van algemene aard.
4. Algemeen beleid op het gebied van opvoeding, veiligheid en gezondheid.
5. Risico inventarisatie veiligheid en gezondheid.
6. Openingstijden.
7. Het beleid met betrekking tot spel- en ontwikkelingsactiviteiten ten behoeve van de kinderen, waaronder het aanbieden van voorschoolse educatie.
8. Wijziging van de prijs van de kinderopvang.
9. Vaststelling of wijziging van een klachtenregeling en het aanwijzen van personen die belast worden met de behandeling van klachten.
10. Regels over de plaatsingsprocedure.
11. Begroting en jaarrekening.
Ongevraagd adviseren
De oudercommissie is bevoegd om het bestuur ook ongevraagd te adviseren over de onderwerpen waarop de oudercommissie adviesrecht heeft (wet, artikel 1.60, lid 3).
Overige taken en bevoegdheden van de oudercommissie
De oudercommissie;
1. fungeert als aanspreekpunt voor ouders,
2. heeft de bevoegdheid de directeur drie keer per jaar, of zoveel vaker als zij in onderling overleg overeenkomen, te verzoeken om deel te nemen aan (een gedeelte) van het overleg van de oudercommissie, het interne beleid van de BSO is een gespreksonderwerp.
3. kan in overleg met de directeur het locatiehoofd of één van de andere beroepskrachten uit nodigen om (een gedeelte) van het overleg van de oudercommissie bij te wonen,
4. ontvangt een kopie van het inspectierapport van de GGD van het locatiehoofd,
Overige taken en bevoegdheden van de oudercommissie
De oudercommissie;
5. levert op verzoek een inbreng tijdens ouderavonden, themabijeenkomsten en feesten,
6. een lid maakt, op persoonlijke titel, deel uit van de sollicitatiecommissie die door het bestuur wordt ingesteld bij de werving en benoeming van een nieuwe directeur zorgt voor een goede en heldere informatieverstrekking aan de ouders over de activiteiten van de oudercommissie,
7. stelt voor 1 juni een jaarverslag op over het afgelopen jaar waarin de commissie verantwoording aflegt aan de ouders en dat aan alle ouders ter beschikking wordt gesteld,
8. is tenminste eenmaal per jaar te gast bij een overleg van het bestuur en ontvangt de agenda en goedgekeurd notulen van de overleggen van het bestuur.
Thema OC schooljaar 2011-2012
Het thema voor schooljaar 2011-2012 blijft groei en ontwikkeling. Dit in relatie tot de uitbreiding van het gebouw. De uitbreiding van het gebouw heeft ook gevolgen voor de organisatieontwikkeling. De OC wil de kwaliteit bewaken.
Specifieke onderwerpen: pedagogisch beleid, organisatiewijziging Dek, overleg met teamleiders en lid team.